Suscríbete a la Newsletter de UNIÓN

Los datos personales que se soliciten a los usuarios o que se faciliten de modo voluntario a través de este sitio Web​ están sujetos a esta clausula de información de suscripción. [Leer +]
Email
Nombre
Apellidos
Confirmar la suscripción
Secure and Spam free...
LOADING

Type to search

EN ACCIÓN

Se amplía el plazo para obtener la acreditación profesional por experiencia laboral en atención a la dependencia

En Acción revista Unión UGT

Las trabajadoras y trabajadores de los centros y servicios de atención a la dependencia que todavía no hayan podido obtener la acreditación profesional para la realización de su trabajo mediante la convalidación de su experiencia profesional, disponen de un nuevo plazo para su obtención que concluirá el 31 de diciembre de 2022.

 El nuevo plazo concluirá el 31 de diciembre de 2022 

El Boletín Oficial del Estado ha publicado ya el Acuerdo adoptado por el Consejo Territorial de Servicios Sociales y del Sistema para la Autonomía y Atención a la Dependencia en octubre pasado, en el que se establecen nuevas medidas para conseguir la acreditación de la totalidad de los profesionales de este sector, como:

Habilitación excepcional para personas cuidadoras, gerocultoras, auxiliares de ayuda a domicilio y asistentes personales que, a 31 de diciembre de 2017 puedan acreditar

  • Al menos tres años de experiencia, con un mínimo de 2.000 horas trabajadas en los últimos 12 años en la categoría profesional correspondiente
  •  O, si no alcanza la experiencia mínima exigida, que hayan trabajado y tengan un mínimo de 300 horas de formación en los últimos 12 años relacionada con las competencias profesionales que quiera acreditar

Habilitación provisional para las personas que, a 31 de diciembre de 2017 puedan acreditar

  • ​Haber trabajado con anterioridad a esa fecha y, sin tener los requisitos para la habilitación excepcional, se comprometan mediante declaración responsable a participar en procesos de evaluación y acreditación de la experiencia laboral o a realizar la formación necesaria antes de 31 de diciembre de 2022.

UGT recuerda que las competencias en esta materia corresponden a las Comunidades Autónomas, por lo que los trabajadores y trabajadoras interesados en estos procesos deben dirigirse a los correspondientes organismos autonómicos y presentar sus solicitudes.

Las solicitudes deben dirigirse a los correspondientes organismos autonómicos.

 

 

Print Friendly, PDF & Email
¡Comparte nuestros contenidos!
Share on Facebook
Facebook
Tweet about this on Twitter
Twitter
Email this to someone
email
Print this page
Print
Buffer this page
Buffer
Tags

Leave a Comment

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Este sitio usa Akismet para reducir el spam. Aprende cómo se procesan los datos de tus comentarios.

En nuestra Organización usamos tanto cookies propias como de terceros. Si continúa navegando por este Sitio Web, muestra su consentimiento inequívoco para este tratamiento. Si desea más información, puede acudir a nuestra Política de Cookies.
Política de cookies, pinche el enlace para mayor información.plugin cookies

ACEPTAR
Aviso de cookies

Suscríbete a la Newsletter de UNIÓN

Los datos personales que se soliciten a los usuarios o que se faciliten de modo voluntario a través de este sitio Web​ están sujetos a esta clausula de información de suscripción. [Leer +]
Email
Nombre
Apellidos
Confirmar la suscripción
Secure and Spam free...